常务副总是干什么的(企业常务副总和副总的区别)

常务副总是企业的二把手，他的职责和权力在很大程度上决定了企业的运营和发展。而副总则是企业的三把手，他的职责和权力相对较小。虽然常务副总和副总都是企业的高级管理人员，但他们的职责，权力，地位和薪酬都有很大的区别。

常务副总是企业的二把手，他的职责和权力在很大程度上决定了企业的运营和发展。而副总则是企业的三把手，他的职责和权力相对较小。虽然常务副总和副总都是企业的高级管理人员，但他们的职责，权力，地位和薪酬都有很大的区别。

在企业中，常务副总和副总是两个非常重要的职位。他们的职责和权力在很大程度上决定了企业的运营和发展。然而，许多人可能会对这两个职位的区别感到困惑。本文将详细解释常务副总和副总的职责和区别。

首先，我们来看看常务副总的职责。常务副总是企业的二把手，他的主要职责是协助总经理进行企业的全面管理。这包括制定企业的发展战略，监督和指导各部门的工作，处理企业的重大决策等。

常务副总还需要负责企业的日常运营，包括财务管理，人力资源管理，市场营销等。此外，常务副总还需要代表总经理与其他企业或政府部门进行交流和合作。

副总的职责则相对简单一些。副总是企业的三把手，他的主要职责是协助总经理和常务副总进行企业的管理。这包括参与制定企业的发展战略，监督和指导各部门的工作，处理企业的重大决策等。

副总还需要负责企业的日常运营，包括财务管理，人力资源管理，市场营销等。然而，副总的权力和影响力通常小于常务副总。

那么，常务副总和副总的具体区别是什么呢？

首先，从职责上看，常务副总的职责更为重大和全面。他不仅需要协助总经理进行企业的全面管理，还需要负责企业的日常运营。而副总的职责则相对较轻，他主要是协助总经理和常务副总进行企业的管理。

其次，从权力上看，常务副总的权力通常大于副总。常务副总是企业的二把手，他对企业的各项决策有着重要的影响。而副总的权力则相对较小，他的影响力主要来自于总经理和常务副总的授权。

再次，从地位上看，常务副总的地位通常高于副总。常务副总是企业的高级管理人员，他的决策和行动直接影响到企业的发展。而副总的地位则相对较低，他的决策和行动通常需要得到总经理和常务副总的批准。

最后，从薪酬上看，常务副总的薪酬通常高于副总。这是因为常务副总的职责和权力更大，他需要承担更大的风险和压力。而副总的薪酬则相对较低，他的职责和权力相对较小。

总的来说，常务副总是企业的二把手，他的职责和权力在很大程度上决定了企业的运营和发展。而副总则是企业的三把手，他的职责和权力相对较小。

虽然常务副总和副总都是企业的高级管理人员，但他们的职责，权力，地位和薪酬都有很大的区别。

因此，当我们在企业中看到常务副总和副总这两个职位时，我们应该清楚地了解他们的区别和职责，以便更好地理解和参与企业的管理。